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Für wen ein Trainee-Programm geeignet ist und wo es Stellen hat

Trainee-Stellen sprechen in der Regel Studienabsolventen an, die direkt nach der Uni den Berufseinstieg suchen. Dadurch sollen sie erste praktische Erfahrungen sammeln und die Arbeit genau kennen lernen. Wie ein Traineeprogramm die Karriere fördern kann und wo man einen Job als Trainee findet.

Traineeprogramm: Ja oder nein?
Traineeprogramm: Ja oder nein? © Edwin Tan / E+

Gerade nach dem Studium verfügen Berufseinsteiger zwar über viel theoretisches Wissen. Praktische Erfahrung im gewünschten Beruf können sie jedoch meist wenig oder gar nicht nachweisen. Unternehmen bieten deshalb oft Trainee-Programme an, bei denen ein Berufseinsteiger zielgerichtet auf spätere Aufgaben vorbereitet wird.

Bei einem Trainee in der Schweiz handelt es sich demnach in der Regel um eine Nachwuchskraft mit Hochschulabschluss. die mit einer praxisorientierten Ausbildung an die Karriere im jeweiligen Unternehmen herangeführt werden soll.

Ein Trainee in der Schweiz wird praxisorientiert ausgebildet

Die Ausbildung als Trainee ist besonders praxisorientiert. Der grösste Teil findet sozusagen «on the job» statt. Der Trainee wird mit den internen Abläufen des Unternehmens vertraut gemacht, in Projekte integriert und lernt die fachspezifischen Notwendigkeiten kennen. Das hat den grossen Vorteil, dass ein Trainee in der Schweiz das theoretische Wissen mit einbringen kann und die Verknüpfung zur Praxis erlernt.

Ein Trainee in der Schweiz lernt zudem die internen Abläufe von unterschiedlichen Perspektiven kennen, da er alle wichtigen Abteilungen durchläuft, dort ausgebildet wird und nicht auf eine Sichtweise beschränkt bleibt. Für einen späteren Einsatz im Unternehmen kann so ein Traineeprogramm in der Schweiz zu einem besonders guten Hebel für die Karriere sein.

Allerdings kann die praktische Ausbildung, während der man meist nur ein recht geringes Gehalt bekommt, sich ganz schön in die Länge ziehen. Je nach Unternehmen, der Komplexität des Traineeprogramms und den Vorkenntnissen des Hochschulabsolventen, sind dafür bis zu 24 Monate angesetzt.

Trainee-Stellen in der Schweiz finden und sich bewerben

Das Internetportal jobscout24.ch hat eine Liste erstellt auf der zu sehen ist, wie lange ein Trainee in den unterschiedlichen Unternehmen ausgebildet wird. So dauert ein Traineeprogramm beim Unternehmen Santix nur drei Monate, bei Nestlé dafür bis zu zwei Jahre.

Jobscout24.ch weist jedoch auch darauf hin, dass Unternehmen für Trainees oft Altersbegrenzungen festlegen. Wer das überschreitet, wird von vornherein nicht für das Programm in Erwägung gezogen. Deshalb sollte man nach dem Studium mit der Bewerbung als Trainee nicht zu lange warten.

Trainee in der Schweiz hat gute Chancen auf Weiterbeschäftigung

Viele Unternehmen bieten ihren Trainees neben der praxisbezogenen Ausbildung ebenso externe wie auch interne Schulungen an, mit denen notwendiges Zusatzwissen erworben werden kann.

Im Gegensatz zu einem Praktikum handelt es sich bei dem Traineeprogramm um eine zielgerichtete und aufwändige Ausbildung, die auf das jeweilige Unternehmen spezialisiert ist. Die Chancen, dass ein Trainee im Anschluss einen festen Arbeitsvertrag erhält, sind deshalb besonders gross.

Hier finden Sie Trainee-Jobs in der Schweiz

Wer eine Trainee-Stelle sucht, kann sich natürlich mit Initiativbewerbungen direkt an die Unternehmen wenden. Im Internet können Sie jedoch auch gezielt nach Unternehmen suchen, die bereits Traineeprogramme in der Schweiz anbieten.

Trainee-Jobs finden Sie unter anderem hier: Jobscout24, Indeed, Staufenbiel

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